В России введены электронные трудовые книжки

Новости СМИ2

С первого января трудовые книжки перешли на электронный формат. Работники могут выбрать в каком виде будет вестись документ, сообщает «Российская газета».

Граждане за год должны будут определить, хотят ли они переходить на электронный формат. Если сотрудник решит это сделать, то бумажная трудовая книжка будет выдана ему на руки. Если предпочтет старый формат – работодатель продолжить ее вести, но при этом электронная версия тоже будет заведена.

Для тех, кто начнет работать в 2021 году выбор уже не предусмотрен – им будет доступны только электронные трудовые книжки.

Работодатели обязаны ежемесячно передавать в Пенсионный фонд России всю информацию о сотрудниках: прием на работу, увольнения, изменения зарплаты или должности. Работники смогут проверить данные через личный кабинет на сайте ПФР и при необходимости сообщить работодателю о каких-либо неточностях.

&nbsp &nbsp

Источник