Скоро – весенний призыв

Через две недели начнется весенний призыв в Вооруженные силы РФ. «Горячая» пора для молодых людей и их близких. Для новобранцев служба – серьезный стресс. О том, как проходит период адаптации военнослужащих в Тагильской ракетной дивизии рассказали офицеры ракетного соединения.

В каждой воинской части и соединении по всей стране проходят месячники сплочения воинских коллективов.

– Главные цели проведения месячника – исключение гибели военнослужащих, причинения военнослужащим травм средней степени тяжести и тяжкого вреда здоровью в результате нарушения уставных правил взаимоотношения между военнослужащими, отмечают в Тагильской ракетной дивизии.

– Для призывника период адаптации проходит по-разному, – рассказывает заместитель командира по военно-политической работе полковник Алексей Носов. – Кому сложно – с такими ребятами у нас вплотную работают специалисты психологической помощи и реабилитации. Выясняются причины задержки периода адаптации. Командиры подразделений, младшие командиры выполняют рекомендации психологов, оказывают всестороннюю помощь и поддержку. Устанавливается тесный контакт и с родителями военнослужащего.

– Конечно, влиться в новый коллектив получается не у всех. Оно и понятно. Тем более что коллектив нашего соединения по праву можно называть многонациональным. Поэтому в подразделениях и воинских частях проводятся вечера, круглые столы и концерты, направленные на сплочение многонационального коллектива.

Есть и так называемые «трудные» ребята. Командиры в первую очередь выясняют причины и условия такого поведения, круг общения, интересов военнослужащего, отношение к нему сослуживцев.

– Зачастую для решения проблемы достаточно применить метод разрыва негативных связей, задействовать авторитет командира, потенциал общественных организаций или привлечь родителей, – поясняет полковник.

Служба в армии – это, конечно, несение боевого дежурства. При этом военнослужащих активно включают в иные виды деятельности. При дивизии создана творческая группа «Новая Эра», работает пресс – служба. Но иногда нужно просто побеседовать с новобранцем как мужчина с мужчиной.

– Просто объяснить парню, что он член сплочённого коллектива, звено одной цепи, без которого задача подразделения выполнена не будет, – продолжает полковник Алексей Носов.

Майор Илья Бурдасов, служащий в батальоне охраны и разведки дивизии приводит пример своего подразделения:

– Служба в батальоне более напряжённая, чем в других подразделениях. Даже на утреннюю физическую зарядку иногда выбегаем в бронежилетах. Никаких исключений и поблажек быть не может ни для солдат, ни для офицеров.

Есть среди новобранцев и те, кого можно назвать «маменькиными сынками».

– Основная проблема в трудности адаптации к условиям военной службы, на мой взгляд, заключается в следующем. По личному опыту, как правило, это один ребёнок в неполной семье (в основном без отца), который, кстати, неплохо учился, а свободное время проводил в компьютерных играх и виртуальной переписке в сети. Поэтому навыков решения проблем в реальной жизни у него практически нет, так как всё общение со сверстниками проходило в школе, и мама выручала в трудных ситуациях.

За каждым из тех, кому сложно перестроиться на армейские будни, закрепляется наставник из числа самых подготовленных военнослужащих, разумеется, более раннего призыва. Он-то и помогает ему во всём, постоянно находится рядом.

В осеннем призыве 2018 года на комплектование соединений и воинских частей Ракетных войск стратегического назначения выделено более девяти тысяч человек молодого пополнения, сообщили в Минобороны РФ. Примерно столько же будет призвано весной этого года.

При этом в 2019 году Ракетные войска стратегического назначения планируют провести более 200 командно-штабных, тактических и специальных учений – в полтора раза больше, чем годом раньше. Поэтому важно, чтобы новобранцы оперативно адаптировались и выполняли те задачи, которые ставит перед ними государство. Благо, что пока только учебно-боевые.

&nbsp &nbsp

Источник